Flexible Personallösungen für Ihr Unternehmen

In Zeiten schwankender Auftragslagen und Fachkräftemangel bietet Zeitarbeit eine schnelle, flexible und rechtssichere Möglichkeit, Personalengpässe zu überbrücken.

Wir unterstützen seit mehr als 25 Jahren regionale Unternehmen in Handwerk, Industrie und Dienstleistung dabei, qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genau dann bereitzustellen, wenn sie gebraucht werden – vom kurzfristigen Einsatz bis zum längerfristigen Projekt.

Unsere Leistungen für Unternehmen:

• Bereitstellung von qualifizierten Fach- und Hilfskräften
• Kurzfristige Überbrückung von Personalengpässen (z. B. Krankheit, Urlaub, Saisonspitzen)
• Unterstützung bei Projekten und Sonderaufträgen
• Planung und Koordination der Einsätze
• Rechtssichere Arbeitnehmerüberlassung nach den gesetzlichen Vorgaben

Unsere Leistungen für Bewerberinnen und Bewerber:

• Einstiegsmöglichkeiten in verschiedene Unternehmen und Branchen
• Chance auf Übernahme in eine Festanstellung
• Feste Ansprechpartner während des Einsatzes
• Pünktliche und transparente Entlohnung
• Beratung zu beruflichen Perspektiven

Warum Zeitarbeit mit uns?

• Flexibilität: Sie reagieren schnell auf Auftragsschwankungen, ohne Ihren eigenen Personalstamm aufzustocken.
• Zeitersparnis: Wir übernehmen Rekrutierung, Vorauswahl und Administration.
• Planungssicherheit: Klare Absprachen zu Einsatzdauer, Profil und Kosten.
• Rechtssicherheit: Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben (AÜG, Arbeitsschutz, Dokumentationspflichten).
• Qualität: Unsere Mitarbeiter werden sorgfältig ausgewählt und auf ihre Einsätze vorbereitet.

So läuft die Zusammenarbeit ab

1. Bedarfsanalyse
   Gemeinsam klären wir, welche Qualifikationen, Einsatzzeiten und Aufgaben benötigt werden.
2. Personalauswahl
   Wir wählen passende Kandidatinnen und Kandidaten aus unserem Pool aus oder übernehmen die Rekrutierung.
3. Vorstellung & Abstimmung
   Sie erhalten passende Profile und entscheiden, wen Sie einsetzen möchten.
4. Einsatz beim Kundenbetrieb
   Unsere Mitarbeiter arbeiten direkt in Ihrem Unternehmen – wir bleiben Ihr fester Ansprechpartner.
5. Betreuung & Nachjustierung
   Wir begleiten den Einsatz, holen Feedback ein und passen bei Bedarf Personalstärke oder Profil an.

Verantwortung & Qualität

• Einsatz nur ordnungsgemäß angemeldeter Mitarbeiter
• Beachtung aller Arbeitsschutz- und Sicherheitsvorschriften
• Transparente Verträge und Konditionen
• Dokumentation von Einsätzen und Arbeitszeiten

• Feste Ansprechpartner für Unternehmen und Beschäftigte